Hier werden alle relevanten Vertragsdaten ausser die finanziellen , außer der finanziellen Angaben, abgespeichert. Das betrifft die Vertragslaufzeiten, aber auch alle Angaben zur Soziaversicherunge Sozialversicherung und andere anderen gesetzlich notwendige notwendigen Angaben. In Abhängigkeit vom Sitz und Bundesland der Firma des Mitarbeiters vertragsgebundenen Firmensitz, werden die länderspezifischen relevanten Angaben angezeigt.Sollten Sie Felder vermissen , sehen Sie mal in bei den bei Setup Einstellungen in Arbeitsvertragsländer nach.
An Dokumenten Wir empfehlen wir hier Ihnen beispielsweise Arbeitsverträge, Krankmeldungen, Matrialausgaben, Kreditkarten, Verschwiegenheitserklärungen abzulegen, alles was vertragsrelevant ist und der Mitarbeiter meist unterschreiben muss.Aus und Wiederbildungen Ihnen, hier alle vertragsrelevanten, vom Mitarbeiter unterschriebenen Dokumente, gescant zu hinterlegen. Wie
- Arbeitsvertrag
- Matrialausgaben
- Kreditkarten
- Verschwiegenheitserklärungen u.a.
Dokumente die eine begrenzten Zeitraum abdecken empfehlen wir bei den Ereignisdokumente zu speichern. Wie:
- Krankmeldungen
- Mutterschaftsurlaub
- Sabatical
Aus- und Wiederbildungsdokumente gehören in die Lasche „Bildung“
GF > HR wo ich es hier nachfolgend beschrieben habe ist es noch nicht programmiert